退職シーキング

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  >解雇について >懲戒解雇

まず、労働者にとって一番不利益なのがこの「懲戒解雇」です。

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よくテレビなどで「懲戒免職」という言葉を聞くけど、これに該当するわけです。

これは、人を殺しちゃった・・・・というのはもちろん、電車で痴漢しちゃった・・・とか、エスカレーターで手鏡を使って女子高生のスカートの中を覗いたなどと言った犯罪行為をして逮捕されるなどしちゃった時や、故意に会社の機密情報を持ち出して、売りさばいたとか、最近は飲酒運転で人を死に至らしめたとかと言った場合に「懲戒解雇」となります。

ほかにも、就業規定などで「○○をしたら懲戒解雇しちゃうからね!」と書いてある事を犯してしまった場合に適用されます。

ただ、人として普通に生活していれば、これに該当することはほとんどないでしょう。

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